En partenariat avec France Travail, VYV 3 Centre-Val de Loire organise pour la 3ème année consécutive des Journées Portes Ouvertes du 15 au 19 avril 2024 au sein de ses structures.

🤝 Le 26 mars dernier, nous lancions la première journée d’intégration pour les nouveaux collaborateurs de VYV 3 Centre-Val de Loire !
L'occasion de présenter nos activités, nos valeurs, nos différents métiers et l’environnement mutualiste dans une atmosphère conviviale.
Au total, 28 collaborateurs ont participé.

☕ Cette journée d'intégration est animée par notre service recrutement avec notamment des ateliers autour de nos valeurs et de nos publics accompagnés. Notre président Bernard VIGOUROUX nous a fait l’honneur de débuter cette journée autour d’un café d’accueil. Chaque collègue qui participe à cette journée est issu d'un métier, d'une activité et d'une ville différente.

Nous recherchons nos futurs alternants pour la rentrée prochaine sur 20 diplômes : BTS Opticien-Lunetier et Licence Optique chez Écouter Voir, CAP Accompagnant éducatif petite enfance, DE Aide-Soignant, DE Infirmier 3ème année et bien d’autres encore !

📍 Où ? Sur les 6 départements de la région Centre-Val de Loire.

Hier avait lieu l'inauguration de la rénovation au nouveau concept de notre magasin Écouter Voir Optique Mutualiste de Joué-lès-Tours !
À l'occasion de cet événement, notre président Bernard VIGOUROUX était présent auprès de l'équipe du magasin ainsi que notre directrice générale régionale Aude CHEREAU.
Ce magasin d'environ 250 m², toujours présent à son adresse historique du 125 boulevard Jean Jaurès, a été réalisé dans l’esprit d'en faire un lieu plus moderne et accueillant. Il propose plusieurs espaces différents notamment écoute et découverte, échange, co-construction, atelier et examen.

C'est officiel ! Nous ouvrons ce nouveau service dans la région d'Orléans !
L'accompagnement quotidien d'une personne malade ou désorientée nécessite une grande disponibilité et génère souvent de la fatigue.

La plateforme de répit Bulles d'R propose aux aidants, en partant d'une évaluation, des formules d'accompagnement pour leur apporter du répit et un soutien dans leur quotidien.

En 2023, il a été proposé à nos 1800 collègues d'exprimer anonymement leur ressenti sur leur travail au quotidien.